为深入宣传党和国家有关高校家庭经济困难员工资助政策，进一步了解公司家庭经济困难员工的家庭经济状况及受助后的学习生活情况。2017年暑假期间，公司组织成立回访小组开展家庭经济困难员工回访工作。

2017年10月23日，公司资助育人项目《中国十大娱乐赌博城网址员工党员受资助生家庭情况调查》《建党立卡家庭情况调查》组长曹美玲和石汪子玉分别从组织策划、家访过程、项目成果等三个方面为公司2017级全体员工进行暑期社会实践项目汇报。“通过家访调查，我们了解到受资助生的家庭情况与学院认定基本相符，为更好地落实公司资助育人政策，我们希望在以后的工作中，不断完善困难员工认定机制，力争“济贫”和“育人”目标双实现。”汇报人曹美玲最后说到。

近年来，随着高等教育大众化，家庭经济困难员工的数量越来越多，教育公平是社会公平的底线，为保证这些群体平等地享受教育、帮助他们健康成长，政府、社会、学校采取了一系列的资助措施，已经建立健全了以奖、货、助、勤、补、减、免为主的多元化、多层次资助政策体系。做好家庭经济困难员工的资助育人工作，对促进教育公平及构建和谐社会也具有重大意义。